Centros de Evaluación (CE)
Somos una Institución acreditada por el Consejo de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER), como ENTIDAD DE CERTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN que tiene como objetivo capacitar, evaluar y/o certificar competencias laborales de las personas, con base en Estándares de Competencia inscritos en el Registro Nacional de Estándares de Competencia, así como también para acreditar, previa autorización del CONOCER, Centros de Evaluación y/o Evaluadores Independientes en uno o varios estándares de competencia.
¿QUÉ ES UN CENTRO DE EVALUACIÓN (CE)?
Persona moral, Organización o Institución pública o privada, unidad administrativa de alguna Dependencia, Entidad o su similar en los niveles de gobierno federal, estatal o municipal autorizada por el CONOCER a propuesta de una Entidad de Certificación y Evaluación de competencia o de un Organismo Certificado acreditado por el CONOCER para evaluar con fines de certificación las competencias de las personas con base en un determinado estándar de competencias , inscrito en el Registro Nacional de Estándares de Competencia. Tratándose de Instituciones educativas u otro tipo de Organismo público o privado, con mas de un plantel, se podrán Acreditar como Centros de Evaluación sus diferentes planteles.
Función de los Centros de Evaluación.
Los Centros de Evaluación realizan la función principal de Evaluar con fines de Certificación las competencias de las personas con base en los Estándares de competencia en los que estén acreditados.
Deben entre otras funciones más.
- Tramitar ante la Entidad de Certificación y Evaluación de Competencias o ante el Organismo Certificador ante el cual se encuentren acreditadas, la Certificación de Competencias correspondiente a las personas evaluadas que hayan sido declaradas competentes.
- Ofrecer retroalimentación a los usuarios del Sistema Nacional de Competencias, respecto al resultado de su evaluación al ser declarado aún no competente.
- Asegurar la excelencia en la operación y servicio a usuarios.
Requisitos para la acreditación.
Para acreditarse como Centro de Evaluación se debe contar con la infraestructura física y el personal competente para evaluar a las personas y asegurar la transparencia y objetividad de esté importante proceso.
Además del personal técnico y administrativo para operar los Centros de Evaluación deben contar con personal certificado en:
- La función clave de evaluación.
- La función que se va a evaluar.
Los Centros de Evaluación deben contar con los mecanismos de aseguramiento de la calidad que brinden certeza de la transparencia, objetividad e imparcialidad de los procesos.
Para acreditarse como Centro Evaluador (CE) se debe demostrar contar con la infraestructura para evaluar, así como demostrar que se cuenta con el personal competente para evaluar con fines de certificación de competencias.
Requisitos DOCUMENTALES para Centro de Evaluación.
- Acta Constitutiva Certificada ante el Notario Público.
- Carta Poder del Representante Legal ante Notario Público
- Identificación del Representante Legal y del Director del Centro de Evaluación.
- Registro federal de Contribuyentes de la empresa.
- Comprobante de domicilio.
- Oficio de solicitud de Estándares de Competencia a operar.
- Curriculum Vitae del personal que participara en el Centro de Evaluación.
